Nominations à la Direction des Ressources Humaines de Safran Electrical & Power et à la Présidence de Safran Engineering Services

Toulouse – 4 octobre 2018
Edouard Petit de Meurville

Edouard Petit de Meurville est nommé Directeur des Ressources Humaines de Safran Electrical & Power

Edouard Petit de Meurville débute sa carrière en 1999 au sein du Groupe Labinal1. Il y occupe successivement les postes de Responsable des Ressources Humaines de la société Syléa (câblage pour l'industrie automobile) en 1999, puis de la société Cinch (systèmes de connectique) en 2001.

En 2004, il rejoint la société Aircelle2 en tant que Responsable des relations sociales et Directeur de l'établissement de Plaisir. En 2008, il est nommé Responsable des relations sociales de Snecma3 et directeur de l'établissement de Courcouronnes. Depuis 2013, il était Directeur des Ressources Humaines de Safran Electronics & Defense.

Edouard Petit de Meurville, 46 ans, est titulaire d'une Maîtrise de Droit Privé et de Sciences Politiques (Université Paris II - 1997) et d'un DESS de Droit du Travail et Gestion des Ressources Humaines (Université Paris XIII - 1998).

1Aujourd'hui Safran Electrical & Power.
2Aujourd'hui Safran Nacelles.
3Aujourd'hui Safran Aircraft Engines.

 

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Valentin Safir est nommé Président de Safran Engineering Services

 

Valentin Safir débute sa carrière en 2000 chez Mc Kinsey & Company où il conseille des acteurs majeurs de l'industrie sur l'amélioration de performance opérationnelle. Il rejoint Labinal1 en 2010 comme directeur de l'amélioration continue et de la supply chain de la division câblages Europe et Asie.

En 2013, il est nommé président de Matis Aerospace2 avant de prendre en 2015 la direction de l'usine Safran Electrical & Power de Villemur-sur-Tarn. Depuis février 2018, il occupait la fonction de directeur général France et Maroc de Safran Engineering Services.

Valentin Safir, 40 ans, est diplômé de Centrale Supélec (2000) et de Cornell University (2000).

1aujourd'hui Safran Electrical & Power.
2Joint-venture entre Safran Electrical & Power et Boeing, spécialisée dans les systèmes d'interconnexion électriques, au Maroc.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 58 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 16,5 milliards d'euros en 2017. Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50. Avec Zodiac Aerospace, dont Safran a pris le contrôle en février 2018, le Groupe comprend plus de 91 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires qui s'élèverait à environ 21 milliards d'euros (pro-forma 2016).
 
Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques, numéro 1 sur le câblage et numéro 2 sur les systèmes électriques. Acteur clé dans le domaine de l'avion plus électrique, la société compte plus de 13 000 collaborateurs répartis dans 12 pays.

Pour plus d'informations : www.safran-group.com et www.safran-electrical-power.com / Suivez @Safran et @SafranElectric sur Twitter

 

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